وصف الكتاب:
تعتمد المدارس في تحقيق أهدافها وفعاليتها على قدرتها على استثمار مواردها البشرية، وليس كلُّ موظفٍ مهمًا في المؤسسة، لكن يمكن القول بثقةٍ إنّ الموارد البشرية مُهمة عندما يتعلق الأمر بالمدارس والمعلمين، حيثُ يُعَدّ العمل مع المعلمين الذين سيساعدون المدارس على المُضيّ قُدماً، والابتكار والتغيير إستراتيجية إدارية مُهِمّة (GÜNEŞ and KARA, 2017:144).
اشترك الان في النشرة الاٍخبارية و ترقب استقبال افضل عروضنا علي بريدك الاٍلكتروني